各员工小班：
根据《四川省教育厅等六部门关于贯彻落实〈教育部等六部门关于做好家庭 经济困难员工认定工作的指导意见〉的通知》（川教函〔2019〕274 号）、《四 川农业大学家庭经济困难认定实施细则》（学发〔2023〕4 号）等文件精神，为 做好公司 2023-2024 学年度家庭经济困难员工认定工作，现将相关事宜通知如下：
一、切实做好政策宣讲工作
家庭经济困难认定工作是其他资助工作的基础，请各小班高度重视，切实做 好困难认定工作。开展形式多样的困难认定相关政策宣传，向员工全面宣传国家 资助政策。
二、密切关注重点员工群体
1.脱贫不稳定家庭员工（原建档立卡员工）、边缘易致贫家庭员工、突发严 重困难员工、城乡低保员工、特困救助员工、低保边缘人口、残疾员工、事实无 人抚养儿童等特殊困难群体员工。
2.通过绿色通道入学的大一新生。
3.其他情况，如因家庭有多位子女就读致贫的、因家庭有成员经常性就医用 药致贫的等。
三、有序组织申请认定工作
序号 |
完成时间 |
工作内容 |
具体要求 |
1 |
9 月 13-14 日 |
公司成立“家庭经济困难员工 认定工作组 ” |
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公司成立“家庭经济困难员工 认定工作督察组 ” |
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小班成立“家庭经济困难员工 认定评议组 ” |
①评议组以班主任为组长，班 长为副组长，人数一般为 7— 13 名（需单数） ②评议小组成员不得参与家 庭经济困难员工认定 ③评议组成员名单须向全班 公布（未到会员工应通过其他 方式告知）并报学院备案公示 3 个工作日 |
2 |
9 月 14 日 12： 30 |
公司开展家庭经济困难员工认 定宣讲及业务培训会 |
公司党委办资助负责老师，各 小班班委，2023 级小班班助 |
3 |
9 月 14-15 日 |
评议小组收集本班员工的《四 川农业大学家庭经济困难员工 认定申请表》及佐证材料 |
员工填写《williamhill官网家庭 经济困难员工认定申请表》， 并承诺所填报的信息真实有 效，连同提供家庭经济困难的 佐证材料（如享受城乡最低生 活保障家庭、特困供养等证 明）一起交班级认定评议组。 |
4 |
9 月15—20日 |
小班开展评议工作 |
①评议组审查员工提交的《四 |
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川农业大学家庭经济困难学 生认定申请表》。 ②评议组成员介绍调查情况， 小班评议必须提前一天通知 督察员到场全程监督。 ③评议组成员采用“模糊评分 法 ”进行独立打分，去掉一个 最高分和一个最低分，计算平 均分（保留小数点后一位）即 为家庭经济困难程度评议分 值。 ④评定结果于班内公示不少 于 1 个工作日。 |
5 |
9 月 25—27日 |
公司审核、公示、复核 |
公司认定工作组认真审核评 议组报送的评议结果，确定家 庭经济困难员工名单及等级， 并在学院范围内公示 3 个工作 日。 |
6 |
9 月 26 日 |
小班同学对评议结果进行认可 度测评 |
认可度低于 80%的，责成小班 重新评议。 |
7 |
9 月 25-26 日 |
员工登陆省资助系统完善个人 信息并申请家庭经济困难认 定。 |
通过四川省员工资助管理系 统开展家庭经济困难认定申 请、审批工作。员工登陆四川 省高校国家奖助学金（含困难 生 ） 在 线 申 请 系 统 （ https://www.scxszz.cn/p ros/identity/indexgx.acti on）在线申请。账号为身份证 号，初始密码为身份证号后六 位 |
8 |
9 月 27-29 日 |
公司审核省资助系统 |
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四、材料提交
1.如对家庭经济困难认定有疑问，请认真阅读《williamhill官网家庭经济困难 员工认定工作实施细则》；
2.请按时提交下列材料：
附件 6 于 9 月 14 日 19:00 前交到权益部邮箱 2627562414@qq.com;
附件 5、附件 8 于 9 月 20 日 20：00 前交到权益部邮箱 2627562414@qq.com ;
附件 6 于 9 月 26 日下午 18：00 前填写《家庭经济困难员工认定工作认可度 统计表》在线文档。
3．附件 2、附件 5 纸质档材料于 9 月 21 日下午 18：00 前交到 2c302（佐证 材料小班自行保存）
附件
1.williamhill官网家庭经济困难员工认定工作实施细则
2.williamhill官网家庭经济困难员工认定申请表
3.家庭经济困难员工认定工作小班评议会议督察情况登记表
4.家庭经济困难员工认定工作小班评议会督察员公示名单
5.家庭经济困难员工认定工作小班评议评分表
6.家庭经济困难员工认定工作小班评议小组及督察员名单
7.家庭经济困难员工认定工作认可度测评表
8.2023-2024 学年英国威廉希尔公司家庭经济困难员工拟认定名单
